人才招聘
人才战略：
人才队伍建设一直是公司工作的重点，因为一个优秀的团队可以大大提高公司的办公效率、以及创新能力。对公司的发展起到决定性作用。
公司重视人才培养工作，尊重人才成长的客观规律，让培训成为员工最好的福利，让不同层面的员工都能找到适合自己的学习方式。公司坚持人本理念，为员工的成长和进步创造相互信任、相互尊重的文化氛围，为员工的职业规划提供更多的机遇与空间，为员工的业务技术创新与管理创新创造必备的条件，并对有突出表现和突出贡献的员工予以认可和奖励，力求员工价值与公司价值同步实现、员工与公司共同成长和相互促进。
招聘信息：
一 、总经理助理
招聘人数：1名
外语要求：英语六级
学历要求：大专以上学历
专业要求：办公文秘、工商管理、国际贸易等相关专业，
工作年限：2年以上
工作地点：北京市
具体要求：
1、具备物流公司管理工作经验，熟悉相关法律法规；
2、有较强的责任心，性格开朗、勤奋敬业；
3、有良好的语言表达能力，擅长人际沟通，具有较强的亲和力；
4、熟悉计算机操作及办公自动化系统；
5、有相关工作经验者优先。
二、天津分公司经理
招聘人数：1名
学历要求：大专以上学历
专业要求：物流管理、工商管理、国际贸易等相关专业，
工作年限：4年以上
工作地点：塘沽
具体要求：
1、对精通物流行业各个环节；
2、有丰富的工作经验；
3、具有团队领导能力；
4、有工作经验4年以上；
5、良好的计算机和英语基础；
三 、销售人员
招聘人数：5名
学历要求：大专以上学历
专业要求：物流或营销专业
工作年限：2年以上
工作地点：北京
具体要求：
1、有一定国际货运代理工作经验,具备独立的业务开发能力,有一定的客户资源和船公司资源者优先.薪金面议.
2、电话及网络推广销售公司产品，参加展会推广产品。
3、良好的沟通能力和团队意识；
4、能够承受较大工作压力；
三 、物流操作人员
招聘人数：2名
学历要求：大专以上学历
专业要求：物流管理、国际贸易等相关专业
工作年限：2年以上
工作地点：北京
具体要求：
1、对国际海运集装箱业务有一定经验,能独立操作海运业务单,处理本公司与船公司、代理公司以及客户之间的业务工作，具备一定的英文能力，薪金面议；
2、负责海、陆运相关业务的询价、报价、订舱，货物跟踪，整理报关文件，查询船期；
3、积极性高，有创新意识和能力，具有较强的抗压能力。
四 、客服经理、客服人员
招聘人数：5名
学历要求：大专以上学历
专业要求：物流管理、国际贸易等相关专业
工作地点：北京
具体要求：
1、对货运代理和物流有着浓厚的兴趣，有本行业工作经营者优先；
2、热情开朗、亲和力强、服务意识强、普通话标准；
3、做事认真负责、时间观念强，能吃苦耐劳；
4、有三年以上工作经验；客服人员一年以上。
五、会计、出纳人员
招聘人数：2人
学历要求：大专以上学历
专业要求：会计学、金融学专业及其相关专业
工作地点：北京
具体要求：
1、财经类相关专业大专以上学历，具有初级会计职称，1---3年以上财务相关工作经验；
2、熟练操作用友/新中大财务软件及EXCEL、WORD等办公软件；
3、熟悉国家的相关会计规定，熟悉税法，有较好的成本核算及帐务处理经验。
4、为人正直，工作认真仔细，有团队精神，有较强的独立工作能力，沟通协调能力佳，责任心强。
有意者请将应聘材料（个人简历、身份证复印件、学历及有关证件复印件）邮寄或E-mail至我公司。如两周内未与您取得联系，证明您的资料已进入我们的人才储备库，当我们岗位需要时，会再与您取得联系；所有应聘信息我们将严格保密，恕不退还。
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